top of page

EPFO சட்டம்

நன்மைகள்

  1. வருங்கால வைப்பு நிதி: பணியாளர்கள் வருங்கால வைப்பு நிதிப் பலனைப் பெறத் தகுதியுடையவர்கள், இது ஓய்வூதியம், ராஜினாமா அல்லது வேலை நிறுத்தம் ஆகியவற்றின் போது வழங்கப்படும் மொத்தத் தொகையாகும்.

  2. ஓய்வூதியத் திட்டம்: பணியாளரின் சம்பளம் மற்றும் சேவையின் நீளத்தின் அடிப்படையில் கணக்கிடப்படும் ஓய்வூதியத் திட்டம், ஓய்வூதியம் பெறுவதற்கு பணியாளர்கள் தகுதியுடையவர்கள்.

  3. திரும்பப் பெறுதல் பலன்கள்: EPF சட்டம் ஊழியர் சுய திருமணம், குழந்தைகள், நோய், உயர்கல்வி, நிலம்/வீடு வாங்குதல் மற்றும் வீடு கட்டுதல் போன்ற சில சூழ்நிலைகளில் நிதியைத் திரும்பப் பெற அனுமதிக்கிறது.

  4. காப்பீடு: இபிஎஃப் சட்டம் ஊழியர்களுக்கான காப்பீட்டுத் திட்டத்தையும் வழங்குகிறது, இது இறப்பு அல்லது ஊனம் ஏற்பட்டால் மொத்த தொகையை வழங்குகிறது.

ஊழியர்களின் வருங்கால வைப்பு நிதி மற்றும் இதர விதிகள் சட்டம் (EPF சட்டம்) என்பது இந்தியாவில் உள்ள ஒரு சமூகப் பாதுகாப்புச் சட்டமாகும், இது ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட துறையில் ஊழியர்களுக்கு வருங்கால வைப்பு நிதி மற்றும் ஓய்வூதியத் திட்டத்தை நிறுவுவதற்கு வழங்குகிறது. சட்டம் 1952 இல் நிறைவேற்றப்பட்டது மற்றும் தொழிலாளர் வருங்கால வைப்பு நிதி அமைப்பு (EPFO) மூலம் நிர்வகிக்கப்படுகிறது, இது தொழிலாளர் மற்றும் வேலைவாய்ப்பு அமைச்சகத்தின் கீழ் ஒரு சட்டப்பூர்வ அமைப்பாகும்.

தகுதி

EPF சட்டத்தின் கீழ் பலன்களுக்குத் தகுதிபெற, ஒரு ஊழியர் மாதம் ஒன்றுக்கு 15,000க்கு மிகாமல் ஊதியம் பெற வேண்டும் மற்றும் குறைந்தபட்சம் 20 பணியாளர்களைக் கொண்ட நிறுவனத்தில் ஈடுபட்டிருக்க வேண்டும். தங்கள் ஊழியர்களை EPFO இல் பதிவு செய்வதற்கும், அவர்களின் ஊழியர்களின் சார்பாக வருங்கால வைப்பு நிதிக்கு பங்களிப்பு செய்வதற்கும் முதலாளியின் பொறுப்பு.

Office Workspace
  • ஊழியர்களின் வருங்கால வைப்பு நிதிச் சட்டத்தின் கீழ் ஒரு நிறுவனத்தை அல்லது தொழிற்சாலையை பதிவுசெய்தல் மற்றும் குறியீட்டு எண்ணைப் பெறுதல்

  • விண்ணப்பம் மற்றும் அறிவிப்பு படிவங்களை படிவம் எண். புதிய பணியாளர்களுக்கு 2 (திருத்தப்பட்டது).

  • பூர்த்தி செய்தல் படிவம் எண். 9 (திருத்தப்பட்டது), படிவம் எண். 11(திருத்தப்பட்டது), படிவம் எண். 5A (உரிமையை திரும்பப் பெறுதல்), படிவம் எண். 12-A (மாதாந்திர வருவாய்), படிவம் எண். 5, படிவம் எண். 10, மற்றும் படிவம் எண். 3-A (ஊழியர்களின் மாதாந்திர பங்களிப்பு)

  • பூர்த்தி செய்தல் படிவம் எண். 6-A (ஆண்டு வருமானம்) மற்றும் வங்கி சமரசம் செய்தல்

  • மாதாந்திர PF சலானை உருவாக்கி சமர்ப்பித்தல்

  • படிவம் 7(IF) மற்றும் அறிக்கை IW-1 (சர்வதேச தொழிலாளர்கள்) தயாரித்தல்

  • PF திரும்பப் பெறும் படிவங்களை (19, 10C/10D) தயாரிப்பதிலும், கோரிக்கைகளைத் தீர்ப்பதிலும் உதவுதல்

  • PF திரட்சியை (படிவம் 13) ஒரு பிராந்தியத்திலிருந்து மற்றொரு பகுதிக்கு மாற்ற உதவுதல்

  • RPFC இன் சமீபத்திய தேவையின்படி தகுதிப் பதிவேடு மற்றும் தரவை Foxpro + “DBF” டேட்டாபேஸ் கோப்பு வடிவத்தில் பராமரித்தல்

  • EPF சட்டத்தின் கீழ் 7-A நடவடிக்கைகளில் ஆய்வுகளின் போது முதலாளியைப் பிரதிநிதித்துவப்படுத்துதல் மற்றும் முதலாளியின் சார்பாக சம்பந்தப்பட்ட அதிகாரிகள் முன் ஆஜராகுதல்

  • PF துறையுடன் கடிதப் பரிமாற்றம் மற்றும் தொடர்பை நிர்வகித்தல்

  • சட்டத்தில் ஏதேனும் திருத்தங்கள் அல்லது மாற்றங்கள் குறித்து வாடிக்கையாளர்களுக்கு சரியான நேரத்தில் தெரிவிக்க வேண்டும்.

bottom of page